Hos Nobia er ingen kjøkken helt like. Det samme gjelder for våre ansatte. Dine mål og ambisjoner er unike for deg, og det samme er din utvikling.

Dette er noe vi verdsetter, og vi gjør alt vi kan for å hjelpe deg med å nå målene dine. Hos oss har du store muligheter til å oppfylle dine drømmer og ambisjoner. Våre team jobber med alt fra produktutvikling og produksjon til distribusjon og salg, så her har du alle muligheter til å finne den retningen som passer best for deg.

Slik fungerer det

Du starter med å bli skikkelig god i den jobben du har, uansett stilling eller avdeling. Vi gir deg tilbakemelding på prestasjonene dine og mulighet til å snakke om veien videre. Vi ser gjerne at du strekker deg langt i din nåværende stilling – men selvsagt skal du også ha mulighet til progresjon.

Det vi ser etter, er engasjement og vilje til å oppnå gode resultater. Har du begge deler, får du ikke bare rom for å utvikle deg – du blir en del av vår fremtidige suksess. Læring og utvikling handler om å gi og få tilbakemeldinger, og om å ta ansvar for å forme sin egen fremtid. Våre ledere bidrar sterkt i utviklingen av teamene. Det er årsaken til at begrepet «menneskeorientert lederskap» (People Leadership) står sentralt i vår lederskapsmodell.